4月8日,中共晉煤集團(tuán)第七屆委員會、紀(jì)律檢查委員會分別召開第一次全體會議。選舉產(chǎn)生中共晉煤集團(tuán)第七屆委員會常務(wù)委員會委員和書記、副書記,及中共晉煤集團(tuán)第七屆紀(jì)律檢查委員會常務(wù)委員會委員和書記、副書記。
中共晉煤集團(tuán)第七次代表大會勝利閉幕后,中共晉煤集團(tuán)第七屆委員會召開第一次全體會議。李鴻雙同志主持會議,新當(dāng)選的黨委委員參加會議。
會議表決通過了中共晉煤集團(tuán)第七屆紀(jì)律檢查委員會第一次全體會議選舉結(jié)果、《中共晉煤集團(tuán)第七屆委員會第一次全體會議選舉辦法(草案)》及監(jiān)(計(jì))票人名單,全體黨委委員以無記名投票方式選舉產(chǎn)生中共晉煤集團(tuán)第七屆委員會常務(wù)委員會委員和書記、副書記。
李鴻雙當(dāng)選為中共晉煤集團(tuán)第七屆委員會書記,王志清、王鎖奎為新一屆黨委副書記,王保玉、趙學(xué)斌、趙玉宏、李曉軍為新一屆黨委常委。
新當(dāng)選的集團(tuán)公司黨委書記李鴻雙同志作表態(tài)發(fā)言時(shí)表示,此次全會承載著省委和省國資委黨委的深切厚望,體現(xiàn)著14萬晉煤員工的共同期盼,飽含著各位代表和委員的充分信任。全會選舉我繼續(xù)擔(dān)任集團(tuán)公司黨委書記,既是同志們的信任,也是沉甸甸的責(zé)任,我深感使命光榮、責(zé)任重大,決心與全體委員一道,在省委和省國資委黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以更加堅(jiān)定的決心、更加昂揚(yáng)的斗志和更加飽滿的干勁,忠實(shí)踐行初心使命,努力把晉煤建設(shè)發(fā)展得更好,不辜負(fù)集團(tuán)公司廣大黨員干部、職工群眾的信任和期望。
李鴻雙指出,從現(xiàn)在起,七屆黨委就正式接過了“接力棒”,肩負(fù)起了晉煤實(shí)現(xiàn)“二次轉(zhuǎn)型”高質(zhì)量發(fā)展、爭當(dāng)能源革命排頭兵的歷史重任,肩負(fù)起了進(jìn)一步提升晉煤14萬員工幸福指數(shù)的神圣使命。新一屆黨委領(lǐng)導(dǎo)班子受命于“兩個一百年”奮斗目標(biāo)的歷史交匯期,受命于企業(yè)改革轉(zhuǎn)型發(fā)展最為關(guān)鍵、最為緊迫的窗口期和攻堅(jiān)期,站在新的歷史起點(diǎn)上,能否擔(dān)起新使命,交出滿意答卷,是對我們這一屆黨委領(lǐng)導(dǎo)班子政治素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)水平、紀(jì)律作風(fēng)的綜合檢驗(yàn)。
李鴻雙強(qiáng)調(diào),“打鐵必須自身硬”。作為引領(lǐng)晉煤各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的“領(lǐng)頭雁”,一定要不忘初心、牢記使命,認(rèn)真踐行新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn),努力把自身打造成為一支政治堅(jiān)定、本領(lǐng)過硬、實(shí)干擔(dān)當(dāng)、勤政為民、清正廉潔的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體,以身作則、以上率下,更好地團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部員工,圓滿完成黨代會確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),只爭朝夕譜寫企業(yè)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展新篇章。
就進(jìn)一步加強(qiáng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),李鴻雙提出五點(diǎn)要求:一要鑄牢忠誠之魂,做政治堅(jiān)定的表率。對黨忠誠是國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的第一位要求,也是鐵一般的紀(jì)律。作為晉煤全體黨員和干部職工的“領(lǐng)路人”“主心骨”,任何時(shí)候都要旗幟鮮明講政治、堅(jiān)定不移講忠誠。要以理論武裝夯實(shí)忠誠根基,帶頭學(xué)深悟透習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“三篇光輝文獻(xiàn)”精神,主動上好“不忘初心、牢記使命”這堂首修課、必修課、終身課,持續(xù)增強(qiáng)“四個意識”,堅(jiān)定“四個自信”,堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”。要以實(shí)際行動彰顯忠誠本色,堅(jiān)定不移走好習(xí)總書記給我們指明的“產(chǎn)業(yè)優(yōu)、質(zhì)量高、效益好、可持續(xù)”發(fā)展之路,堅(jiān)定不移貫徹落實(shí)中央、省委、省國資委黨委重大決策部署,堅(jiān)定不移深化改革攻堅(jiān)、加快轉(zhuǎn)型提質(zhì)、推動創(chuàng)新發(fā)展,把愛黨、憂黨、興黨、護(hù)黨的赤誠之心轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的實(shí)際行動。
二要夯實(shí)能力之基,做治企有方的表率。習(xí)近平總書記對國有企業(yè)提出了“成為六種力量”的深切厚望,對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員提出了“治企有方、興企有為”的特有要求。如何托得住這個莫大的信任,擔(dān)得起這份光榮的責(zé)任,需要新一屆黨委常委、黨委委員始終保持“本領(lǐng)恐慌”意識,把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種追求、一種習(xí)慣,對標(biāo)對表“五個過硬”“八種本領(lǐng)”,提高工作的前瞻性和主動性,持續(xù)提升引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的本領(lǐng)。當(dāng)前全球經(jīng)濟(jì)下行壓力仍然較大,加之新冠肺炎疫情、全球油價(jià)閃崩等“灰犀牛”“黑天鵝”事件影響,實(shí)現(xiàn)“二次轉(zhuǎn)型”戰(zhàn)略目標(biāo)面臨更大的挑戰(zhàn)。要善于觀大勢、謀全局,緊緊抓住能源革命綜合改革試點(diǎn)這一國家戰(zhàn)略帶來的政策窗口期,善于研究政策、把握政策、用足用好政策,抓住危機(jī)中蘊(yùn)含的機(jī)遇,以更寬廣的視野、更務(wù)實(shí)的作風(fēng),積極破解企業(yè)在改革攻堅(jiān)、經(jīng)營管理、防范風(fēng)險(xiǎn)等方面面臨的緊迫難題,以過硬本領(lǐng)推動企業(yè)闖出高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的新局面。
三要履行擔(dān)當(dāng)之責(zé),做狠抓落實(shí)的表率。實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司第七次黨代會確定的目標(biāo)任務(wù),關(guān)鍵在實(shí)干,根本靠擔(dān)當(dāng)。新一屆黨委常委、黨委委員要深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記“新時(shí)代要有新?lián)?dāng)新作為”這句話的內(nèi)涵要求,胸懷“一代人要有一代人的使命、一代人要有一代人的作為”的強(qiáng)烈責(zé)任意識,帶頭踐行“5643”工作理念,帶頭做到百分百履職盡責(zé),以上率下,擔(dān)當(dāng)作為。當(dāng)前,集團(tuán)公司已經(jīng)到了“逆水行舟、慢進(jìn)則亡”的關(guān)鍵時(shí)刻,必須緊緊圍繞省委“四為四高兩同步”總體思路和要求,以“決不能再錯過窗口期”“決不把矛盾留給后人”的堅(jiān)定決心,以更大力度否定舊我、創(chuàng)造新我,用硬肩膀擔(dān)當(dāng)、硬舉措推動、硬作風(fēng)保障、硬導(dǎo)向指引,堅(jiān)決破除一切與新發(fā)展理念不相適應(yīng)的思想束縛和體制機(jī)制障礙,在持續(xù)深入推進(jìn)“三個革命性”上下功夫,在做大做強(qiáng)燃?xì)庵鳂I(yè)、做優(yōu)做綠傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、開放合作新興產(chǎn)業(yè)、爭當(dāng)能源革命排頭兵上作表率,奮力實(shí)現(xiàn)“兩主導(dǎo)三引領(lǐng)”目標(biāo),為實(shí)現(xiàn)企業(yè)“二次轉(zhuǎn)型”、打造“百年晉煤”貢獻(xiàn)我們這一代人的智慧和力量。
四要常懷為民之心,做服務(wù)群眾的表率。組織給了我們干事創(chuàng)業(yè)的平臺,就是給了我們?yōu)槁毠と罕姺?wù)的機(jī)會,我們有責(zé)任帶領(lǐng)全體晉煤人過上高品質(zhì)的生活。黨代會期間,職工群眾關(guān)心我們承諾了什么;黨代會之后,職工群眾更關(guān)注我們兌現(xiàn)了多少。所以,一定要信守承諾,有諾必踐,始終堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思路,堅(jiān)持踐行群眾路線,切實(shí)把集團(tuán)公司第七次黨代會提出的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)全面落到實(shí)處,以實(shí)際行動贏得職工群眾的信任和期待,讓“大家好晉煤才能好、晉煤好大家才能更好”的命運(yùn)共同體意識進(jìn)一步深入人心。要帶頭落實(shí)共建共享理念,把推動企業(yè)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的過程,作為為職工群眾辦實(shí)事、解難事的過程,牢記“三個有利于”標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)定不移把企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大,真正讓職工群眾得到實(shí)實(shí)在在的實(shí)惠,用我們的“辛苦指數(shù)”和“奮斗指數(shù)”換取職工群眾的“幸福指數(shù)”。
五要嚴(yán)守紀(jì)律之戒,做團(tuán)結(jié)廉潔的表率。作為集團(tuán)公司黨委常委、黨委委員,是“關(guān)鍵少數(shù)”中的“關(guān)鍵少數(shù)”,作風(fēng)紀(jì)律的好壞,直接影響著整個企業(yè)的風(fēng)氣。一定要帶頭胸懷大局、精誠團(tuán)結(jié),認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,大事講原則,小事講風(fēng)格,真正做到互相理解、互相支持,統(tǒng)一號令、統(tǒng)一行動。要強(qiáng)化“正人先正已”的觀念,模范遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)和各項(xiàng)規(guī)章制度,落實(shí)好“嚴(yán)管就是厚愛”理念,在管好自己、帶好隊(duì)伍的同時(shí),要管好自己的家人和身邊工作人員,以對黨絕對忠誠、對企業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,堅(jiān)決同各種不良風(fēng)氣作斗爭,努力營造風(fēng)清氣正的企業(yè)政治生態(tài)。
李鴻雙強(qiáng)調(diào),這“五個表率”是本屆集團(tuán)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子和全體委員作出的集體表態(tài)和莊嚴(yán)承諾。我作為“班長”,首先嚴(yán)格做到并歡迎大家監(jiān)督。
惟不忘初心者進(jìn),惟牢記使命者勝,惟不懈奮斗者強(qiáng)。李鴻雙號召,要更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,在省委、省國資委黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,不忘初心、牢記使命,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工,以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔(dān)當(dāng),緊握“接力棒”,全力以赴跑出更好成績,為集團(tuán)公司加快實(shí)現(xiàn)“燃?xì)鉃橹?、清潔高效,建設(shè)國際一流能源企業(yè)集團(tuán)”戰(zhàn)略目標(biāo)而努力奮斗!
會前,趙玉宏同志主持召開中共晉煤集團(tuán)第七屆紀(jì)律檢查委員會第一次全體會議。會議審議通過《中共晉煤集團(tuán)第七屆紀(jì)律檢查委員會第一次全體會議選舉辦法(草案)》,選舉產(chǎn)生中共晉煤集團(tuán)第七屆紀(jì)律檢查委員會常務(wù)委員會委員和書記、副書記。
新當(dāng)選的集團(tuán)公司紀(jì)委書記趙玉宏代表新一屆集團(tuán)公司紀(jì)委常委會作表態(tài)發(fā)言指出,全體委員要提高政治站位,牢牢把握正確政治方向,一以貫之學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,一以貫之落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的新要求,把一以貫之做到“兩個維護(hù)”體現(xiàn)在履職盡責(zé)的實(shí)際行動中。要扛牢監(jiān)督第一職責(zé),運(yùn)用“三不”一體推進(jìn)的思路和方法,打造重點(diǎn)防控生態(tài)圈、制度保障生態(tài)圈和政治文化生態(tài)圈,構(gòu)建廉潔晉煤生態(tài)治理體系,不斷推動紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展。要主動擔(dān)當(dāng)作為,切實(shí)抓住堅(jiān)守初心之要,負(fù)起勇?lián)姑?zé),夯實(shí)忠誠履職之本,努力打造一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)、敢于善于斗爭的紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍,為奮力譜寫企業(yè)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展新篇章,實(shí)現(xiàn)“燃?xì)鉃橹?、清潔高效,建設(shè)國際一流能源企業(yè)集團(tuán)”戰(zhàn)略目標(biāo),提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治和紀(jì)律保障。